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家政服务员保姆责任划分表模板
随着社会的发展，家政服务行业越来越受到人们的关注和需求，为了保障家政服务员和雇主之间的权益，我们需要制定一份详细的家政服务员保姆责任划分表，以下是一个简单的家政服务员保姆责任划分表模板，供大家参考。
基本信息
1、家政服务员/保姆姓名：__________________________
2、身份证号：_______________________________
3、联系电话：________________________________
4、服务类型：(如：钟点工、月嫂、育儿嫂等)
5、服务对象：(如：张先生/李女士/王先生等)
6、服务地址：(如：北京市朝阳区某小区10楼1001室)
7、服务开始时间：_______________________________
8、服务结束时间：_______________________________
9、服务费用：_______________________________
1、卫生保洁
a. 每天清洁房间，包括打扫地面、擦拭家具、清洁卫生间等。
b. 每天更换床单、被套、枕套等床上用品。
c. 每周至少进行一次深度清洁，包括擦拭厨房油烟机、灶台、冰箱等。
d. 负责垃圾分类、处理，保持室内环境整洁。
2、照顾老人或儿童
a. 根据老人或儿童的需求，提供适当的饮食、穿衣、洗漱等生活照料。
b. 负责陪伴老人或儿童进行适当的娱乐活动，如散步、看电视、玩游戏等。
c. 负责老人或儿童的身体健康状况监测，如测量体温、观察病情等。
d. 负责老人或儿童的安全防护，如防止跌倒、烫伤等意外事故的发生。
3、烹饪照顾
a. 根据雇主的需求，提供营养均衡的三餐。
b. 负责食材的购买、清洗、切割、烹饪等准备工作。
c. 确保食品卫生安全，避免食物中毒等食品安全问题。
d. 根据雇主的要求，提供特殊餐食，如素食、低脂餐等。
4、其他特殊需求
a. 根据雇主的特殊需求，提供相应的服务，如购物、接送孩子上下学等。
b. 负责雇主的日常物品采购、归置等。
c. 负责与雇主保持良好的沟通，了解雇主的需求和意见。
违约责任
1、若家政服务员未能按照约定的时间到达工作地点，应向雇主道歉并支付违约金。
2、若家政服务员在工作中出现严重失职，导致雇主财产损失或人身伤害的，应承担相应的赔偿责任。
3、若家政服务员在工作中泄露雇主的隐私信息，应承担相应的法律责任。
4、若家政服务员提前结束服务，未征得雇主同意的，应向雇主支付违约金。
5、若家政服务员在服务期间生病或请假，应提前告知雇主并安排替代人员。
合同终止及解除条件
1、当家政服务员或雇主提出解除合同时，双方应协商一致。
2、当家政服务员因严重失职或违反法律法规导致合同解除时，应承担相应的法律责任。
3、当雇主因不满意家政服务员的工作表现或其他原因解除合同时，应提前告知家政服务员并支付相应的违约金。
4、当合同期满时，双方可以协商续签合同或选择解除合同。
通过以上责任划分表模板，我们可以更好地保障家政服务员和雇主之间的权益，确保家政服务的顺利进行，家政服务员也应认真履行自己的职责，为雇主提供优质的家政服务。
