人力资源管理师证书，是由国家人力资源和社会保障部颁发的一种职业资格证书，它是对个人在人力资源管理领域专业知识和技能的认可，这个证书的作用主要体现在以下几个方面：

人力资源管理师证书是证明个人专业能力的有效途径，在求职过程中，拥有这个证书可以增加求职者的竞争力，使他们在众多应聘者中脱颖而出，对于企业来说，拥有这个证书的员工在知识和技能上都达到了一定的标准，能够更好地胜任工作。

人力资源管理师证书是提升职业发展的重要工具，在职业生涯中，如果想要获得更高的职位或者更好的待遇，拥有这个证书是非常有利的，它不仅能证明你的专业能力，也能展示你的学习能力和持续发展的能力。

人力资源管理师证书也是企业选拔人才的重要依据，许多企业在招聘时，会将人力资源管理师证书作为一个筛选条件，以此来挑选出具备一定专业知识和技能的人才。

人力资源管理师证书还能帮助个人提升自我价值，通过学习和考取这个证书，个人不仅可以提升自己的专业技能，还可以增强自信心，提高自我满足感和成就感。

人力资源管理师证书也是社会公认的专业资格，它代表了个人在这个领域的专业地位和影响力，对于扩大个人的社会网络、提升个人的社会声誉也有着重要的作用。

人力资源管理师证书的作用主要体现在提升个人竞争力、推动职业发展、帮助企业选拔人才、提升自我价值以及社会认可等方面，对于从事人力资源管理工作的人员来说，考取这个证书是非常有价值的。