【人力资源管理师证照片要求是什么】

人力资源管理师证书是我国人力资源行业的一种专业资格证书，对于从事人力资源管理工作的人员具有很高的权威性和认可度，在申请人力资源管理师证书的过程中，考生需要提交一张符合规定的证件照片，人力资源管理师证照片要求是什么呢？本文将为您详细介绍。

1、照片背景：照片的背景应为白色或浅蓝色，不能是其他颜色，背景要求纯色、平整，无纹理、花纹等干扰因素。

2、照片尺寸：照片的尺寸应为33mm×48mm,即身份证照片的尺寸，照片的长宽比例为3:4,分辨率应为300dpi以上，文件格式为jpg、jpeg或png。

3、照片内容：照片中应包含考生本人的正面免冠彩色头像，头部占照片尺寸的70%左右，不包括刘海、发带、头饰等，考生应保持坐姿端正，表情自然，双眼直视镜头，避免出现反光、阴影、遮挡等情况。

4、着装要求：考生应穿着整洁、得体的服装，不得佩戴饰品、徽章等影响识别的物品，女性考生应化淡妆，不得过于浓重。

5、照片质量：照片应清晰、完整，无模糊、失真、折痕等现象，如有条件，建议使用高清相机拍摄，以保证照片质量。

6、照片存储：考生在提交照片时，应将照片存储在U盘或其他电子设备中，并确保设备安全可靠，在考试现场，工作人员会提供电脑设备供考生上传照片。

7、其他注意事项：考生在拍摄照片时，应注意光线、角度等因素，确保照片符合规定要求，如有疑问，可提前咨询相关部门或专业人士。

人力资源管理师证照片要求主要包括照片背景、尺寸、内容、着装等方面，考生在准备照片时，务必注意以上各项要求，以确保照片符合规定，顺利通过考试，考生还需关注人力资源管理师证书的其他相关信息，如报名时间、考试科目、考试形式等，做好充分的准备。