人力资源管理师证考试分为四个等级，分别是四级、三级、二级和一级，企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)和高级人力资源师(国家职业资格一级)。
四级考试主要内容包括职业道德基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识，以及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。
