人力资源管理师证书是国家职业资格证书，分为初、中、高三个级别，想要考取人力资源管理师证书，首先需要了解各个级别的考试内容和要求，然后根据自己的实际情况进行备考，以下是考取助理人力资源管理师证书的具体步骤：

1、了解考试大纲和要求

在报名参加助理人力资源管理师考试之前，首先要了解考试大纲和要求，中国人力资源开发网(www.chinahrd.com)会发布最新的考试大纲，考生需要仔细阅读并了解各个科目的考试内容、题型和分值，还要关注考试的时间、地点等信息。

2、学习相关知识

助理人力资源管理师考试涉及的知识面较广，主要包括劳动法律法规、人力资源管理的基本理论、招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等方面的内容，考生需要系统地学习这些知识，可以通过购买教材、参加培训班、在线学习等方式进行学习。

3、制定学习计划

根据自己的实际情况，制定合理的学习计划，从考试大纲发布开始，考生需要有3-6个月的时间进行系统学习和复习，在学习过程中，要合理安排时间，确保每个科目都能得到充分的复习。

4、做模拟试题和真题

在学习过程中，要做大量的模拟试题和历年真题，以检验自己的学习效果，通过做题，可以发现自己的薄弱环节，及时进行针对性的复习，做题还可以帮助考生熟悉考试题型和答题技巧，提高考试成绩。

5、参加培训班

如果条件允许，可以参加专业的人力资源管理师培训班，培训班通常由具有丰富教学经验的老师授课，可以帮助考生更好地理解和掌握知识点，培训班还可以提供一些考试技巧和应试策略，有助于提高考试成绩。

6、保持良好的心态

考试前要保持良好的心态，避免过度紧张和焦虑，可以通过调整作息时间、进行适当的运动、听音乐等方式放松心情，在考试过程中，要保持冷静，遇到不会的题目不要慌张，尽量做出合理的推测。

7、注意考试时间和地点

在报名参加助理人力资源管理师考试时，要注意选择合适的考试时间和地点，每年有两次考试机会，分别在6月和12月，考生要提前关注考试时间表，确保自己能够按时参加考试，还要提前了解考试地点，以免耽误考试。

8、参加考前辅导

为了确保顺利通过助理人力资源管理师考试，可以在考试前参加一些考前辅导班，辅导班可以帮助考生巩固知识点、梳理思路、提高答题速度和准确率，辅导班还可以解答考生在备考过程中遇到的问题，提供有针对性的指导。

9、认真答题

在参加助理人力资源管理师考试时，要认真审题，仔细分析题目要求，确保答题方向正确，在答题过程中，要注意条理清晰、语言规范、计算准确，对于不确定的问题，可以先留白或者猜答案，最后再进行修改和完善。

10、检查答卷

在完成答题后，要认真检查答卷，确保没有遗漏或错误，检查时要注意对照考试要求和评分标准，确保答题符合要求，还要检查计算过程和答案表述是否准确无误。